Сколько получает помощник воспитателя (нянечка) в детском саду. Сколько получает воспитатель в детском саду? Организация заработной платы в частном детском саду

Из чего состоит зарплата воспитателя:

Базовый оклад;
стаж работы (общий педагогический и непрерывный);
премия;
квалификация;
дополнительное образование;
прочие стимулирующие и компенсационные надбавки (районный коэффициент, северные и др.);
работа сверх нормы (например, 1,5 или 2 смены);
ночное дежурство;
ведение дополнительных занятий (например, кружки);
преподавание иностранного языка;
специализированные (логопедические, офтальмологические) группы;
совместительство.

Размер зарплаты определяет непосредственный работодатель. Если воспитатель работает в частном детском саду, платит ему владелец бизнеса, если сад государственный, деньги его сотрудники получают из бюджета. Государство регулирует минимальный уровень оплаты труда. С мая 2018 года МРОТ равен 11 163 руб. Это федеральный минимум, ниже которого нигде в РФ не имеют права платить за месяц работы. Регионы уполномочены утверждать свой минимум. Его размер может превышать федеральный, но не может быть меньше. В Москве МРОТ выше, чем федеральный. На лето 2018 года он составляет 18 742 руб.

Полная месячная зарплата в Москве должна быть как минимум 18 742 руб., что соответствует прожиточному минимуму в российской столице. Соответственно, если после всех положенных начислений зарплата воспитателя не дотягивает до этой суммы, работодатель обязан добавить еще.

В сентябре 2017 года доходы воспитателей были проиндексированы, но прибавка оказалась незначительной – 5,5-8%. Она не перекрывала реальную инфляцию, поэтому на повестку поставили вопрос очередного повышения. Тем более что из-за низкой оплаты труда воспитатели уходят из муниципальных детсадов, что порождает дефицит кадров.

Повышение зарплаты в 2018 году действительно произошло, но коснулось не всех. Повышение затронуло работников, получающих минимальную зарплату, так как с мая был повышен МРОТ. В Москве минимальная зарплата 18 742 руб. Реально прожить на эти деньги в столице весьма проблематично. К тому же после вычета налога на доходы физических лиц, размер которого составляет 13%, на руки работники получают еще меньше. По причине низкого дохода наблюдается отток кадров. Исправить ситуацию способно значительное повышение уровня оплаты труда воспитателей и других работников детских дошкольных учреждений.

В регионах РФ ситуация еще более напряженная с оплатой труда воспитателей государственных садов, ведь в большинстве субъектов федерации региональный МРОТ равен федеральному – 11 163 руб.

Обзор ресурсов по трудоустройству показывает, что, по состоянию на лето 2018 года, в Москве постоянно имеется 100-200 предложений с вакансией воспитателя. Средняя зарплата предлагается на уровне 30-35 тысяч рублей.

1. 26% вакансий с зарплатой от 20 до 29 тысяч руб.
2. 33% вакансий с зарплатой от 30 до 39 тысяч руб.
3. 29% вакансий с зарплатой от 40 до 49 тысяч руб.
4. Остальные указали договорную оплату. Ее размер оговаривается во время собеседования.

Для российской столицы это невысокие показатели. К примеру, средняя зарплата в Москве в 2017 году составила 92 тысячи рублей, что почти вдвое выше максимальной зарплаты воспитателя.

Руководство страны продолжает утверждать, что уделяет достаточное внимание социальной политике. Реальное положение дел в бюджетной сфере дает основание сомневаться в этом. Особо ощутимо это в области дошкольного воспитания. Зарплата воспитателя детского сада, не укладывается ни в какие рамки. Несмотря на то, что повышение заработка обещано давно, заметных изменений не наблюдается.

Понятно, что в настоящее время не самое лучшее время в России. Экономика РФ испытывает огромные трудности. Бюджет страны не дополучает миллиарды рублей. Это связано в первую очередь с изменением конъюнктуры внешних рынков, а также с санкциями Евросоюза. С каждым днем растет инфляция и цены на основные продукты и услуги.

В этих условиях трудно надеяться на улучшение материального положения бюджетников. Несмотря на это воспитатели все же верят, что государство обратит на них внимание. Ведь они, наверное последние, кто не получил хоть какой-то поддержки от властных структур.

На улице осень, скоро наступит пора принимать бюджет на следующий год, поэтому вопрос повышения зарплаты в 2017 волнует всех, кто работает с детьми и отдает себя полностью для того, чтобы вырастить достойное поколение для нашей страны.

Нынешняя зарплата воспитателя детского сада

Зарплата тех, кто работает с дошкольниками самая низкая среди всех работников, занятых в сфере образования. Поэтому повышение их зарплаты один из насущных вопросов, стоящих перед властью. Если сравнить зарплату школьного учителя и воспитателя детского сада, то она отличается в полтора раза, хотя их работа аналогична педагогической деятельности. Они точно также заняты детьми на протяжении всего дня и загруженность детсадов похожа на школьную.

Зарплата воспитателя детского сада определяется многими факторами, такими как:

  • квалификация;
  • место службы;
  • работа по совместительству.

В нынешнем году оплата труда была повышена только на 6 процентов и то благодаря индексации. В 2016 г. Из местных бюджетов было выделено около трехсот сорока млрд. руб., а из федерального — 180 млрд. руб. на повышение платы в дошкольных учреждениях. Этих денег оказалось недостаточно для существенного улучшения ситуации. Реальный доход в пересчете на одного человека вырос только на сто пятьдесят рублей.

Учитывая, что сейчас воспитатели получают от 9 до 14 тыс. руб. в месяц, а их помощники и того меньше – это практически ничего по сравнению с галопирующим ростом цен.

Помощники воспитателя в регионах получают порядка 7-9 тыс. руб., в больших городах от 10 тыс. руб. Им могут поднять выплату, если у детей будет низкий уровень заболеваемости и травматизма, а также при стаже больше пяти лет.

Все это делает профессию воспитателя непопулярной среди молодежи. К тому же из-за нехватки средств идет постоянное урезание штата воспитательных учреждений. При той же зарплате, нагрузка увеличивается в разы.

Чуть лучше обстоят дела в интернатах. В этих дошкольных учреждениях можно получить на 20% больше за счет ночных дежурств. Кроме этого, если рабочий день воспитателя в таких учреждениях превышает десять часов, они могут рассчитывать на удвоенную зарплату.

Говоря о заработной плате в детских садах необходимо отметить еще одну проблему – это небольшая разница в зарплате между высшей категорией воспитателя и просто воспитателем. Самое лучшее положение с зарплатами в частных дошкольных учреждениях, особенно с каким-то уклоном, например языковым. Обычно в такие заведения набирают ограниченное число детей.

Средняя зарплата воспитателя детского сада по России равна 14 тыс. руб. Она существенно отличается по регионам РФ:

В Санкт – Петербурге средняя з/п на 43% больше чем средняя в России. В Воронеже она на 29% меньше. В Комсомольске-на-Амуре воспитатель дошкольного учреждения получает средне статистическую з/п по стране, а в Мурманске на 14% больше. Меньше всего оценивают работу в Волгограде. Здесь она равна 8750 руб., что на 38% меньше нежели в среднем по РФ. Говоря о зарплате по регионам, то она отличается в разы.

Самую большую з/п получают воспитатели, которые работают в организациях с определенным уклоном (например, языковым). Набираются, как правило, малочисленные группы детей. Средняя з/п в подобных организациях в России равна 18000 руб.

Принцип начисления

В основе оплаты работника дошкольных учреждений в России лежит оклад. Начисления к нему зависит от квалификации, которая бывает:

  • первая категория;
  • вторая категория;
  • высшая категория.

В специальных детских садах есть надбавки за специализацию. Они составляют 15-20% от оклада. Если работник совмещает несколько должностей, он может рассчитывать еще на 10% надбавки. Преподаватель может вести различные кружки или продленку и таким образом немного поднять свой заработок. Главным требованием в этом случае является профиль образования воспитателя. «Языковой» специалист не может вести математический или кружок физической культуры.

Зарплата воспитателя в Москве и области

Здесь доход воспитателя отличается от других регионов России. Здесь ситуация более обнадеживающая. За год з/п поднялась примерно на 5000 руб. и равна в среднем 32000 руб. Если сравнивать ее со средней з/п воспитателя по стране, то она на 129% больше.

20.10.16 существовало 256 вакансий воспитателя детского сада со следующей зарплатой:

А вот так распределяется заработная плата в Москве в зависимости от квалификации:

Что касается городов Московской области, то зарплата воспитателя детского сада по города области выглядит так:

Какая зарплата воспитателя будет в 2017г

Точно на этот вопрос ответить невозможно. Это связано с дефицитом бюджета. В конечном итоге все зависит от положения дел в экономике страны. Учитывая, что наполнение бюджета на 80% зависит от продажи энерго носителей, все будет решать конъюнктура внешних рынков. Если стоимость нефти будет держаться в пределах 50 долларов, рассчитывать на существенные изменения не приходится.

Несмотря на такое неустойчивое состояние экономики, правительство РФ все-таки обещает провести индексацию заработных плат в соответствии с инфляцией.

В обществе всегда уважительно относились к людям, которые занимаются обучением и воспитанием подрастающего поколения. Одной из таких профессий является профессия воспитателя детского сада. Но достойно ли оплачивается этот тяжелый труд? Давайте узнаем, сколько в 2015 году зарабатывают работники детского сада в различных городах России.

Средний заработок работников дошкольных учреждений по России

В 2015 году воспитатели детских садов в среднем получают 32 000 рублей в месяц. Конечно, если не учитывать, сколько этот труд требует сил и нервов и что необходимо постоянное повышение квалификации и самоподготовка, то кажется, что это по среднероссийским меркам вполне приличный доход.

Нужно также учесть, что такого сравнительно высокого показателя удалось добиться после повышения в 2015 году минимального оклада для специалистов с высшим образованием, работающих в детских садах, – до 20 000 рублей в месяц вне зависимости от региона страны, а средней заработной платны на 10 %.

Сделано это в рамках программы, стартовавшей еще в 2012 году, целью которой является привлечение кадров в дошкольные учреждения, в настоящее время страдающие от недокомплектации специалистами. В связи с этим ежегодно проводится плановое повышение окладов работников, занятых в детских садах. Так, в 2014 году повышение средней заработной платы составило 12 %.

А вот зарплата у помощника воспитателя, или как говорят в народе, нянечки оставляет желать лучшего. В 2015 году средний ее уровень по стране составляет всего 12 333 рубля. Нужно отметить, что ранее доходы этой категории работников и специалистов с высшим образованием не сильно отличались, но после 2012 года было решено исправить этот недостаток в системе начисления оплаты труда.

Хотя в частных детских садах, согласно статистике 2015 года, помощник воспитателя получает в среднем 20 667 рублей. Но сколько сил нужно потратить на работе в детском саду!

Заработная плата по городам России

Немалую роль в том, какую заработную плату получает воспитатель, играет тот конкретный регион, где он работает. Так, в 2015 году средний доход по городам России распределяется следующим образом:

  • Москва – 41 000 р.;
  • Тюмень – 25 000 р.;
  • Санкт-Петербург – 25 000 р.;
  • Екатеринбург – 23 000 р.;
  • Тула – 23 000 р.

Таким образом, мы видим, что средние зарплаты в Москве в 2015 году значительно превосходят по величине оклады по данной профессии в других городах России. В предыдущие годы этот разрыв был еще существеннее.

Кроме того, следует отметить, что, несмотря на повышение минимальной заработной платы, во многих городах средний оклад не сильно превышает установленную законом минимальную планку.

Из-за недостатка финансирования были повышены только те ставки, размер которых не дотягивал до нового минимума.

В то же время существуют и такие организации, где до сих заработная плата некоторых воспитателей менее 20 000 рублей, а увеличение окладов они планируют осуществить только к концу 2015 года.

Общий средний уровень оклада работников дошкольных учреждений по России так велик из-за зарплат, получаемых в самых крупных городах страны, в частности в Москве.

Дальнейшие перспективы

Несмотря на планомерную политику государства по увеличению окладов воспитателей, данная профессия все-таки остается мало популярной среди молодежи. Многие считают, что работники детских садов даже после повышения ставок получают гораздо меньше того уровня, который они заслуживают.

Поэтому государственные службы и в будущем планируют повышать оклады по мере возможности, столько, сколько потребуется для достижения соответствующего уровня популярности этой профессии.

В настоящее время жизнь намного интенсивней, потребностей стало больше, а запросы выше. Надо много работать, а кому доверить детей? В этом нам помогает детский сад, где ребенок проходит один из важных этапов жизни, здесь он приспосабливается жить в обществе, учится правилам поведения.

Воспитатель детского сада несет большую ответственность за формирование личности в маленьком ребенке. Существуют многочисленные стандарты подбора людей на эту должность, и одной только любви к детям недостаточно.

Он должен быть одновременно педагогом и психологом, ведь в раннем возрасте человек только начинает познавать мир, видеть его в ярких красках, учится дружить, делает первые попытки самостоятельного творчества, требует внимания к маленьким успехам, и важно заложить в сознании ребенка правильные понятия.

Помимо воспитателя, в группе также работает нянечка, или, по-другому, помощник воспитателя, которая отвечает, в свою очередь, за чистоту помещения, а также за опрятный вид детей. В детском саду также есть и другие важные должности – администрация, повара, медицинский персонал и так далее.

Но должность воспитателя и помощника являются самыми главными и востребованными. Не всегда удается привлечь ценных кадров на эту должность по причине невысокой заработной платы. Сколько же в среднем зарабатывает воспитатель детского сада в 2016 году?

Классификация детских садов по состоянию на 2016 год

Разделяют два типа:

  • государственные учреждения;
  • частные учреждения.

В государственных учреждениях приняты одинаковые стандарты осуществления деятельности по всей стране. В то время как в частных часто имеются дополнительные кружки по углубленному обучению, изучению иностранных языков и тому подобное. Соответственно, и персонала в таком саду больше.

Средний оклад воспитателя в России в 2016 году

В настоящее время оклад воспитателя детского сада складывается из множества факторов. Местным органам разрешено самим устанавливать какие-либо премии и надбавки. Средняя зарплата специалистов в этой области в 2015 году составляет 29 333 рублей. В столичном регионе оплата может доходить до 40 тысяч рублей. А в наиболее отдаленных местах и вовсе не превышает 10 000 рублей. Зарплата помощника воспитателя отличается не намного.

Рассмотрим, сколько получают в месяц в различных регионах России по состоянию на 2015 год: в Магаданской области – 26 000 рублей, Калужской области – 25 000 рублей, Ленинградской области – 24 000 рублей, Свердловской области – 21 000 рублей.

Как рассчитывают заработную плату воспитателя

Существуют определенные факторы, влияющие на повышение оклада воспитателя:

  • за рабочее время до 12 часов в течение пяти дней в неделю должны выплачивать от полутора до двух окладов. Такое бывает, если на две группы всего один воспитатель;
  • дополнительное обучение в кружках и различных секциях. Но нужно обладать достаточными навыками для ведения секций и кружков;
  • воспитатели в интернатах дополнительно получают за ночную смену в среднем 20 %;
  • с языковой направленностью педагоги получают больше, чем в обычных садах, так как обучение более сложное;
  • в случае если воспитатель занимает еще какую-либо должность в учреждении.

Но самое первое, на что обращают внимание, это на квалификацию воспитателя. С повышением квалификации присваиваются разряды, которые определяют квалификацию. Это означает, что после получения образования не стоит рассчитывать сразу на большой оклад. Получают не более 15 тысяч. Такой перспективой многих не заманишь на работу, что приводит к недостатку специалистов. Но в 2016 году обещали повышение базового оклада на 10–15 %.

Не всегда можно получить все надбавки и премии, чаще всего только по праздникам. Либо размер надбавок невелик, и особой разницы не чувствуется.

В рамках реформы образования в 2016 году решено увеличить финансирование этой сферы, повысить минимальный оклад до уровня выше среднего. Сколько и кто будет заниматься финансированием, пока не решили.

Конечно же, нельзя исправить все накопившиеся проблемы за один год. Для этого потребуется не один 2016 год, но и последующие. Надеемся, что с повышением заработных плат воспитатели будут получать более достойную зарплату, ведь с каждым годом растет потребность в их благородной работе.

Общественность крайне активно сегодня интересуется тем, будет ли повышение зарплаты воспитателей в 2019 году, и в этом нет ничего удивительного, ведь люди, работающие в этой сфере деятельности, достаточно часто не могут похвастаться слишком высоким уровнем доходов.

Сотрудники общеобразовательных учреждений для дошкольников должны не просто уметь воспитывать детей, а еще и быть компетентными во всевозможных вопросах (то есть быть всесторонне развитыми). По нынешним временам доходы воспитателей никак нельзя назвать слишком высоким, поскольку цифрой в 12 тысяч рублей официального рабочего оклада сегодня никого не удивишь. Ситуация усложняется еще и тем, что требования к представителям данной специальности несоизмеримы в сравнении со столь низкими окладами.

Особенности работы

Воспитатель – это призвание, ведь людям такой профессии приходится работать с детьми, и такой труд нельзя назвать легким. Люди такой профессии становятся для большинства детей практически вторыми «родителями», поэтому нет ничего удивительного, что они хотят иметь нормальный уровень дохода. На сегодняшний день точно известно, что запланирована индексация заработных плат воспитателей, которая позволит увеличить зарплату на уровень инфляции. Однако этого слишком мало, поэтому нужно обсудить вопрос более подробно, тем более уровень зарплат у жителей разных регионов в стране отнюдь неодинаковый.

Нельзя, например, не сказать, что в Москве и Краснодарском крае воспитатели получают около 25 000 рублей за месяц работы, что нельзя назвать плохой цифрой, но в остальных населенных пунктах РФ сотрудники данной сферы получают не более 15 тысяч рублей в месяц. Впрочем, по среднему показателю значение заработной платы таких работников по стране и вовсе составляет только 12 000, и стоит ли говорить о том, что такой уровень зарплаты нельзя считать слишком уж высоким.

Отнюдь несложно догадаться о том, как возмущены сложившейся ситуацией в стране именно представители данной сферы деятельности, потому что на их плечи ложится колоссальная нагрузка, ведь большинство современных родителей активно требует пристального внимания к каждому ребенку, а в одной группе детского сада может быть около двадцати детей и за каждым приходится очень внимательно смотреть. Ситуация усугубляется еще и тем, что многие опытные представители данной сферы деятельности готовы выходить на митинги, чтобы заявить о нехватке средств в данной бюджетной сфере и нежелании молодых специалистов работать «за копейки».

Встречаясь на открытых встречах с гражданами, представители власти РФ неоднократно говорили, что образование и воспитание детей - это вклад в будущее, но дальше слов и подписанных на бумаге указов дело не идет, потому что чиновники на местах не умеют эффективно распоряжаться средствами и выделенные деньги (что не является секретом) не всегда идут на то, для чего предназначались. Наконец, если доплаты должны осуществляться за счет местного бюджета, люди, работающие в маленьких городах начинают сильно проигрывать своим столичным коллегам (о чем говорят вышеописанные цифры), поэтому ситуация требует изменений.

Жалование воспитателей в 2018 году

Не так давно президент пообещал повысить престиж работы тех, кто трудится в дошкольных учреждениях Российской Федерации. В последнее время очереди в детсады достигли небывалых масштабов, а число квалифицированных работников неуклонно сокращается, поскольку далеко не каждый готов тянуть груз ответственности за такое незначительное вознаграждение. В итоге глава государства поставил перед членами правительства целый ряд задач, выполнить которые им придется уже в 2018 году. К числу этих задач относятся:

  • ежегодная индексация окладов, начисляемых воспитателям;
  • реализация мер по сокращению очередей в детские сады и ясельные дошкольные учреждения.

Впрочем, публикации приказа в данном случае явно недостаточно, чтобы его исполнили. Одна только индексация окладов бюджетников потребует выделить из казны несколько триллионов рублей, так что сумма прибавки в 2018 году в среднем по регионам исчисляется всего 200-500 рублями. Отдельно отметим тот факт, что жалование воспитателей, работающих в столице, и работников провинциальных детсадов в сельских районах отличается почти в два раза!

Например, если московским воспитателям начисляют 23-28 тысяч рублей, то провинциальным работникам дошкольных учреждений – 12-14 тысяч рублей. Еще хуже обстоят дела с жалованием, положенным помощникам воспитателей – московские детсады начисляют за эту работу не более 17-19 тысяч, а в сельских районах за такой труд выплачивают 6-10 тысяч рублей ежемесячно. Вполне понятно, что индексация на 4%, проведенная в 2018 году, погоды не сделает.

Впрочем, если обратиться за данными в Росстат, то ситуация выглядит более чем оптимистично. Ведомство посчитало средние зарплаты воспитателей по РФ в 2018 году, и выдало довольно высокие цифры по большинству регионов. Приведем примеры:

  • в Адыгее средняя зарплата воспитателя составляет 20082 рублей;
  • в Калмыкии дошкольным работникам платят 20367 рублей;
  • в Крыму труд воспитателя оценивается в 24364 рублей ежемесячно;
  • детские сады Краснодарского края в среднем начисляют свои работникам 26821 рублей;
  • в Астраханской области воспитатели получают 23081 рублей;
  • в Волгоградской – 25119 в нацвалюте;
  • в Ростовской – 22669 рублей;
  • в Дагестане уровень оплаты труда воспитателя один из самых низких по Федерации – 17644 рубля;
  • в Ингушетии труд дошкольного педагога оценен в 20730 рублей;
  • в Карачаево-Черкесии – 19483 рубля;
  • в Кабардино-Балкарии – 19664 рубля;
  • осетинским воспитателям положено в среднем 20439 рублей ежемесячно;
  • в Чечне – 19557 рублей;
  • дошкольные педагоги Ставрополья получают 22261 рубль;
  • в Башкортостане – 25223 рубля;
  • в Республике Марий Эл – 20109 национальных единиц;
  • в Мордовии – 20688 в нацвалюте;
  • воспитателям Татарстана ежемесячно начисляют 26913 рубля;
  • в Удмуртии средняя зарплата выражена 25238 рублями;
  • в Чувашии – 22106 рублей;
  • в Пермском крае – 28250 рублей;
  • в Кировской области – 20573 рубля;
  • воспитателям Нижегородской области ежемесячно выплачивают 27524 рубля;
  • в Оренбургской области – 22949 рубля;
  • в Пензенской области – 25247 рублей;
  • воспитателям Самарской области начисляют 27561 рублей;
  • в детсадах Саратовской области среднее жалование достигает 20823 рублей;
  • прилично выглядит заработная плата воспитателей в учреждениях Свердловской области – 30219 рублей;
  • Тюменская область характеризуется весьма неплохой оплатой труда. Тут, как и в других областях с северным коэффициентом, воспитателям детсадов начисляют немалую сумму денег – 53638 рублей;
  • в Ханты-Мансийской автономии – 54492 рубля;
  • воспитателям Ямало-Ненецкого округа выплачивают 71516 рублей;
  • в Тюменской области – 38676 в нацвалюте;
  • на Алтае – 22776 рублей;
  • в детсадах Бурятии – 28998 в национальных денежных единицах;
  • в Хакасии – 25549 рублей;
  • в Забайкалье – 26704 рублей;
  • в детсадах Красноярского края начисляют в среднем 32593 рубля;
  • в Иркутской области – 30773 рубля;
  • в Новосибирской области – 27887 рублей;
  • на Камчатке – 60151 рубль;
  • в Хабаровском крае – 36015 рублей;
  • на Чукотке – 75425 рублей.

Если ориентироваться на эти данные, то можно подумать, что воспитатели просто не имеют права жаловаться на невысокую оплату своего труда! Однако в подсчетах Роскомстата фигурируют данные не только относительно зарплат, выплачиваемых бюджетникам из государственной казны, но и оклады в частных учреждениях. Зарплаты частников позволяют выровнять ситуацию в отчетах Росстата и представить гражданам вполне оптимистичную статистику.

Повысят ли зарплаты воспитателям в 2019 году?

Не так давно представители Министерства труда и социальной защиты РФ сообщили, что система оплаты труда работников бюджетной сферы будет подвергнута ряду реформ. Ведомство собирается внедрить такие инновации:

  • заменить существующую тарифную сетку, представленную 27 разрядами рабочих профессий. В новой тарифной сетке будет всего 17 разрядов, а работников перераспределят по новым профессионально-квалификационным группам;
  • базовый оклад воспитателя приравняется к уровню зафиксированного в Федерации прожиточного минимума. Напомним, что теперь МРОТ – понятие общефедеральное, а с мая 2018 года минимальная оплата труда выражена суммой в 11163 рубля;
  • множество централизованно установленных доплат будут отменены, а право тарифицировать оклады по должностям с учетом их особенностей по конкретной отрасли передадут руководителям местных органов и департаментов;
  • в 2018 году средняя заработная плата бюджетников поднимется по отметки в 80% от среднего показателя по стране, а в 2019 году будет проведена индексация (как минимум - на размер инфляции, зафиксированной в 2018 году). Далее правительство предпримет шаги по реализации «майских» указов.

Сокращения – будут или нет?

Напоследок стоит обсудить вопрос сокращения воспитателей, и сразу нужно сказать, что воспитателям не стоит волноваться по этому поводу. Экспертные специалисты в связи с ранее проведенной оптимизацией советуют гражданам РФ расслабиться и не беспокоиться насчет возможных лишений рабочих мест, ведь вследствие предпринятых мер в стране уже закрыли некоторые предприятия и дополнительные закрытия не предусмотрены.

Нельзя в качестве завершение не сказать отдельно еще и о том, что члены правительственного аппарата склонны к многообещающим заявлениям, что было видно в уходящем году по прошедшей избирательной кампании на пост главы державы. Однако нужно понимать всю ответственность обнародования тех или иных заявлений, поскольку современная ситуация в государстве очень тяжелая и обещания выполнять получается далеко не всегда и далеко не у всех, что стоит обязательно принимать во внимание при изучении вышеописанной информации.